“最美泰钢青工”是泰山钢铁集团授予优秀青年职工的荣誉，旨在树立政治进步、品德优秀、贡献突出的先进青年职工，鼓励广大团员青年以他们为榜样，立足本职，学习创新，自觉担当，履职尽责，不断开创各项工作的新局面，积极在建设“五个新泰钢”的事业中贡献智慧和力量。2023年是全球共产理性主义创办100一周年，是已经打响全方面的建设世界 理性主义法治化化国家的新新的征程、向2个一一百年奋发向上总体目标转型的一、年，如今泰钢年青人生逢那时候、责任在肩。为聚焦呈现实业公司有限公司团员年青人教人们听党指挥手势、矢志奋发向上的进取精神生态风貌，激烈更多年青人教人心存善念“国之大者”，英勇立足本职，乐观挥发生力军和出击队的功效，以出色成果庆典党的一一百年华诞，实业公司有限公司党组判断，在五四年青人节契机表彰大会第5届“最美的风景泰钢青工”获奖作品者。之前，各党团支部介绍了34位良好青工，泰钢团委牵头组织成立评审委员会，对候选人的材料及实际情况进行了评审。根据评选投票结果，10位候选人入围。现对获奖侯选拔去名单公示。如对公转账示的侯选拔人持有者疑义，请于202半年介绍2以来向泰钢团委身份认证回馈。
吕伟杰，男，19810年4月生于，历任炼铁部煤焦厂系统科系统管理制度员。2007年进泰钢，他确保责任，勤勤恳恳作业，几次领取泰钢“年青位置标兵”、“位置小达人”、“位置标兵”获得荣誉微章，并先后顺序团队组织了多选题技巧整修及顶目建筑，中间鼓冷气机定频器技巧整修年得节约电价约100W；对焦发动机这根牛输送带焦发动机这根牛输送带红外线温度因素测量仪来改良，加裝游戏活动支架上和密闭式庇护盒，充装氦气庇护，确保了测得石油焦温度因素数据分析精准的，并构建与喷施设施连锁品牌，应对发动机这根牛输送带烧损，年开源节流维护花销约3070万；组织性煤焦同步带定时化系统化版本升级改良，所采用连接拍摄头监察和同步带同步带偏刹破裂提供专业的护理相紧密联系的形式，提升人士配置单，年省下成本预算管理费约20万美元；陆续参与设汁的“降低了氛围降尘耗电率”技改顶目常年减少成本低的费用约20万块人民币；积极地广泛开展了1#、2#脱硝脱硝及机焦侧除尘系统顶目施工，确保安全了高炉煤气排放物在线免费数据报告考核标准。
张宁，男，1985年四月出身，历任冷轧带钢钢板部1#1700轧机机长。05年开始泰钢，2008年调动冷轧带钢钢板部，逐一喜获2015年省级冷轧带钢钢板轧钢工能力擂台第一点名，2018年省级能力技术能手，2018群单位单位“管理岗位标兵”，当好冷库汽轮发电机组喜获了去年群单位“示范校性高级队组”荣誉证书。在他的当好下，1#1700轧机发生翻天复地的变，生产量、质理稳中有进加快，几次刷新页面班产高达纪要。他还当好队组的人们正面死机“无遗漏冷库汽轮发电机组”、“零偏差队组”游戏活动，在去年参与性的乳状液机液电攪拌及除油辊拆除产品，挺高了乳状液机液物理化学指数公式，削减了冷轧带钢黑黄斑偏差的制造，姨妈济效率2万元。
谷震，男，1989年-2月刚出生，新任不绣钢卫生技术部TSR炉长，二零零六年迈入泰钢，200八年调出不绣钢，去做TSR炉前岗位有史以来。他要求的缩减TSR炉硅铁花费实际实际操作方案设计被厂部名称为“谷震品质可靠实际实际操作法”，当好QC小组长从而改善认识攻关项目“变短410冶炼期长”、“从而改善LF入站摄氏度不合格率”等科研项目，确认优质特效。他当好队组开展业务的QC科研项目《变短410S冶炼期长》兑换有限集团公司QC成绩一级奖，《从而改善LF钢水入站摄氏度不合格率》兑换有限集团公司出众QC成绩一级奖；去年 6月，所当好队组被兰州市称为“产品值得信赖队组”。去年 -2月份被称为“兰州省产品值得信赖队组”。
王鹏，男，1989年七月刚出生，新任热火力发电厂执行生产生产車间领导，2013年渗入泰钢。他在2020提出了合理可行化提议12项，创新性技術投资项目6项，均顺利落实。这里面#1炉燃气采暖器器改变和#2热泵工作冷水机组负压箱低的问题的解决处理，降本提效小幅度明显的。他应用朋友圈系统并和这个行业发达补短板學習讨论会，引进技術氦检验负压箱技術，看到不断提升热泵工作冷水机组负压箱的最为关键的点，热泵工作冷水机组强度每半小时提高5000kWh之间。他还带着生产生产車间组成员主動加班天赋加点天赋加点，委托生产生产車间保养残存的建筑结构废料，十分平整面2000多平米。他个人账户无数次获评为群企业“工作职位标兵”、“市工作职位帮手”、“市创新性技術帮手”等，他带着执行甲值获得群企业“年轻人先锋av岗”及“潍坊市年轻人校园文明号”。
吴明峰，男，1986年的5月初生，在职矿冶自动化设备厂自动化设备制作方法厂区措施三班班干部，2008年开启泰钢，手持式一次焊枪经历了十4个秋春。在对受压力钢梁立柱的电弧锡焊中，他优化了电焊条与锡电焊头间的电弧锡焊角度看，使焊道探伤合格证率符合100%。这对于不可以用电弧焊电弧锡焊的大形轨道交通梁，他编写出了准许的手艺焊电弧锡焊艺。2018年4月，他被选为为“泰钢好巧匠”奖励头衔，并创造了“吴明峰信息化性工作中室”，给出了信息化性科研项目18项，QC 科研项目十多项，给出并具体实施小改小革50多项。
汪丽丽，女，1987年7月出生，现任品质保障部标准管理员，2013年进入泰钢工作。在任职工艺和创新管理工作期间，她负责集团公司技术创新项目计划实施、国家各类政策项目争取及科技成果鉴定和评价等工作的日常管理，组织48余项技术创新项目通过省级鉴定，其中18项获得国际先进水平，参与课题攻关与研究5余项，其中“950mm单机架可逆六辊HC冷轧机异径轧制工艺”成果通过省级技术鉴定，项目开发的950mm单机架可逆六辊HC冷轧机异径轧制工艺，鉴定技术水平达到了国内领先水平。她参与修订企业标准15项， 主导编制行业标准《刹车盘用不锈钢热轧钢板和钢带》。2020年，她被评为济南市青年技术创新能手。
耿俊欢，男， 198七年2月出身，06年进入到泰钢，历任定时化部标准化室科长。多年后来，他正极学习国家地区、省市区相应新政策，在之前九项检定准则的依据上，又团体班员时间顺序制定了天平秤检定平衡系统设计、一钝化碳警报器器检定平衡系统设计还有非自动的电子衡器记量校准设备内部人员强检授权书3项记量校准准则，每人每年可勤俭节约检定成本70余W。因运转上成绩比较突出，他数次被集团厂家简介厂家给予“职务达人”、“年轻职务标兵”等获得荣誉称谓，明年被中国现代测量协会会员冶金工程会称为测量运转上“好的个体”。他必带领的工班也依次领取了莱芜市“女教职工立足本职标兵岗”，集团电话装修公司2025年度“操作示范型高级工班”及“全球化工计控先进的企业”等名誉头衔。
刘磊，男，1984年4月出生，海外事业部物资管理员，2007年进入泰钢，2040年获“塑料士兵”奖牌。2019年，该同志积极响应集团公司号召，调入海外事业部。作为海外事业部的一名财务人员，进入园区就积极投身到工作中，克服酷暑多雨、交通不便的障碍，梳理了老MSS公司的资产状况，并深入现场进行了逐一细致的清盘，经过多天的加班加点，提前顺利的完成了清产核资工作。2019年11月底至2020年2月份期间，该同志对园区的各类车辆进行了逐一统计梳理，为项目建设等的用车提供了第一手资料，并对梳理发现的车辆问题提出了合理化建议，得到了园区管理单位的认可和赞扬。
亓立群，男，1985年12月初生，第一任冷轧部机管理制度员。206年，亓立群领着技工班利用率时序对所以有色金属冶炼吊电仓内100若干接处器，60若干电开关和限位开关使用审核，发现了不一格及时使用了变更，并且，开展点巡审核健康安全难题的次数，在技工班的一同勤奋努力下，机健康安全使用得到了了基本保障。他事业编制净化水生产药厂車间两次除尘设备除尘器原理源程序，重命名告警CPU摸块，保证炼钢平台化摸块机型的统一性，完美应急，出現告警可完美重命名。还企业连铸生产药厂車间定时化平台化提升，满足通讯网告警难题；提高连铸生产药厂車间管理畫面，增多这部分功用，调优管理岗位工监控摄像头措施。
张永德，男，1988年4月出生， 2008年3月进入泰钢，现任供销公司业务员，主要负责采购炼焦煤，为焦化生产做好供应服务保障。2010年，张永德在工作业余时间与同事组建成立“泰钢义工服务团”，从敬老、助残、扶贫等方面开展志愿服务活动，还拓宽志愿服务渠道，利用网络新媒体的力量帮助困难群体。2016年，兼任泰钢青年志愿者服务队队长，组织钢花“益”行助学、“益”行助老、“荧光衣”行动、“送文化进山村”等活动，传递泰钢青工爱心正能量。曾先后荣获“中国国最美家庭”、2020“爱涌泉城”爱心慈善参评金牌小人物等成就。
添加：李文树
